رفتار حرفه ای در محیط کار

رفتار حرفه ای در محیط کار

12رفتار حرفه ای در محیط کار رفتار حرفه ای در محیط کار شکلی از آداب معاشرت است که در درجه اول با رفتار محترمانه و مودبانه مرتبط است. بسیاری از سازمان‌ها کد رسمی رفتار حرفه‌ای دارند، اما بسیاری از آنها چنین نیستند. باور کنید یا نه، حرفه ای بودن و رفتار اخلاقی می تواند برای شغل […]

چه کسانی به کوچ نیاز دارند

چه کسانی به کوچ نیاز دارند

چه کسانی به کوچ نیاز دارند کوچینگ یک رویکرد روانشناسانه ست که به عنوان یکی از کاربردی ترین راه های بهبود وضعیت افراد شناخته می شود. در این مطلب خواهیم گفتن چه کسانی به کوچ نیاز دارند . در فرآیند کوچینگ، مربی یا همان کوچ با مراجعه کننده در یک فرایند فکری عمیق و خلاقانه […]

اصول رهبری در سازمان

اصول رهبری در سازمان

اصول رهبری در سازمان اصول رهبری در سازمان نقش حیاتی در ثبات، توسعه و موفقیت یک کسب و کار دارد. هر ساله کسب و کارهای جدید فراوانی به امید کسب درآمدهای چشمگیر در آینده، راه اندازی می شوند. اما آمارها نشان داده است که نیمی از این مشاغل بدلیل کمبود یا عدم مهارت رهبری در […]

مهارت های کوچینگ

مهارت های کوچینگ

[vc_row][vc_column][vc_column_text] معرفی کوچینگ و اهمیت آن پیش از پرداختن به موضوع مهارت های کوچینگ و اهمیت آن ها، لازم است بدانیم کوچینگ چیست و چه کاربردی دارد. معمولا در سطوح مختلف جامعه و در بین افراد می توان کسانی را یافت که عملکرد آن ها تناسبی با توانایی های بالقوه آنان ندارد. چنین افرادی معمولا […]

چگونه یک کوچ شویم

چگونه یک کوچ شویم

چگونه یک کوچ شویم طبق تحقیقاتی که  انجام شده است، امروزه حدودا 41،300 مربی در سراسر جهان وجود دارد. اما ما چگونه یک کوچ شویم ؟ اگر که شما می خواهید از رقبا متمایز شوید و جلو بزنید، باید بهترین دوره های مربیگری رهبری و  مهارت کوچینگ را گذرانده باشید تا بتوانید در شغل خود […]

آموزش کوچینگ صفر تا صد

آموزش کوچینگ

صفر تا صد آموزش کوچینگ کوچینگ فرایندی است که باعث بهبود عملکرد می‌شود و انواع مختلفی دارد. که ما در این مقاله درباره آموزش کوچینگ بیشتر به شما اطلاعات خواهیم داد. باید در نظر داشته باشید که منظور از کوچ شخصی است که باعث تسهیل یادگیری می‌شود. به عبارتی، کوچ به یادگیری افراد کمک می‌کند. […]

مهارت کوچینگ سازمانی

مهارت کوچینگ سازمانی

کوچینگ سازمانی مهارت کوچینگ سازمانی با هدف تقویت تحولات مثبت و سیستمی در سازمان‌ها انجام می‌شود. این روش اغلب برای کمک به سازمان‌ها برای دستیابی به اهداف استراتژیک؛ افزایش توانایی رهبری و ایجاد تغییر فرهنگ استفاده می‌شود. نیازهای سازمانی گسترده‌تر در جلو و مرکز قرار می‌گیرند و کوچینگ برای تغییر مقیاس در کل شرکت استفاده […]

کوچینگ موفقیت، همراه شما به سمت هدف

کوچینگ موفقیت

کوچینگ موفقیت کوچینگ موفقیت همراه شما به سمت هدف همه ما درباره اهدافمان خیال­پردازی می­کنیم. بیشتر ما اهداف بزرگی برای بهتر کردن زندگی­مان در سر داریم. از ادامه تحصیل تا ارتقای شغلی، از کسب ثروت تا پیشرفت در روابط با دیگران، از راه­اندازی یک کسب و کار جدید تا مسلط شدن به زبان­های خارجی. همه […]